ISTJ-T

Le type de rôle ISTJ-T est l'un des seize types de personnalité possibles de l'Indicateur de Type Myers-Briggs. Il catégorise votre personnalité en fonction des distinctions psychologiques dans la pensée des gens. Il prend en compte vos forces et vos faiblesses et est un excellent outil pour déterminer le meilleur chemin à suivre dans votre vie.

I. ISTJ T signification

Il s'agit du tempérament ISTJ. Ils adoptent une attitude plus détendue vis-à-vis de la vie et des situations dans lesquelles ils se trouvent. Si c'est la réponse facile, être un ISTJ avec une personnalité tumultueuse pourrait impliquer bien plus. Nous sommes largement conscients que ISTJ-A et ISTJ T ont des fonctions cognitives similaires. La distinction fondamentale entre les deux sous-types est la manière dont ils gèrent les choses et les situations.

Les changements inattendus irritent les deux types d'ISTJs (assertifs et turbulents). Cependant, l'incertitude dérange le plus les ISTJ-T. Ils ont un désir constant de s'améliorer, et en raison de leur ambivalence, ils peuvent être plus réceptifs au changement.

Les personnalités ISTJ-T sont également très émotionnelles. Ils sont plus enclins à communiquer leurs sentiments que les ISTJ-A. En conséquence, ils sont plus accessibles aux autres et plus acceptants dans un contexte d'équipe.

Les logisticiens turbulents sont plus réactifs émotionnellement et sont plus susceptibles que les types de personnalité assertifs d'exprimer et d'agir selon leurs sentiments. Leur expressivité émotionnelle a l'avantage de les rendre plus accessibles aux autres.

Le type de personnalité ISTJ-T est pratique, pragmatique et terre-à-terre. Ils ont généralement un schéma strict et un ensemble de comportements qu'ils suivent. La fonction de pensée ISTJ-T est logique; ils privilégient la logique sur l'émotion et cherchent l'efficacité avant tout. Le type de personnalité ISTJ-T est précis, minutieux et bien structuré. Ils accordent une grande importance à la clarté, à l'organisation et à la prévisibilité. Un ISTJ-T est peu susceptible d'être spontané. L'ISTJ-T est conscient de lui-même; ils sont poussés par le succès, perfectionnistes dans l'âme et cherchent toujours des moyens de s'améliorer.

Si un ISTJ-T dit qu'il fera quelque chose, il le fera quoi qu'il arrive, et il le fera souvent avant la date qu'il avait annoncée. Leur plus grand concurrent est eux-mêmes, et ils tiendront toujours leur promesse. Ils aspirent à la fiabilité.

II. ISTJ T caractéristiques

1. Plus prévenant

En général, les ISTJ sont des penseurs. Cela signifie qu'ils prennent souvent des décisions basées sur la logique et la réflexion rationnelle. Cependant, les ISTJ T sont plus susceptibles d'être en contact avec leurs émotions.

Cela permet à ces individus de prendre des décisions en gardant les autres à l'esprit. Par conséquent, les ISTJ T ont tendance à privilégier davantage leur famille et leurs proches que les ISTJ-A.

Il faut savoir que les ISTJ restent des ISTJ. Ainsi, les émotions passent généralement au second plan par rapport à la logique.

2. Moins enclins à affirmer leurs opinions

Les ISTJ T ont des convictions et des opinions fortes sur une variété de problèmes. Les ISTJ ont généralement tendance à rester fermes et à défendre leurs positions de manière rationnelle.

Les ISTJ T, en revanche, pourraient être moins enclins à exprimer ces opinions. De ce fait, ils peuvent sembler moins dogmatiques que la majorité des ISTJ. Cela peut être vu comme un avantage ou un inconvénient. Les ISTJ T ne sont pas facilement influencés. Cependant, savoir quand s'exprimer peut être un atout précieux. Toutefois, si vous vous retenez trop, vous pourriez vous retrouver à faire des choses que vous n'aviez pas initialement prévu de faire.

Les logisticiens turbulents sont plus susceptibles de se soucier de ce que les autres pensent d'eux et ont tendance à faire plus d'efforts pour préserver leurs relations. Les logisticiens assertifs sont moins intéressés par les points de vue opposés et se concentrent davantage sur le suivi de leurs parcours de manière relativement autonome. Les relations ont moins d'influence sur la direction que pourrait prendre ce voyage. Cela peut également aider à simplifier leurs opérations. Lorsqu'une personne pense qu'elle n'a pas besoin de consulter les autres, elle a tendance à avancer plus rapidement.

3. Indécis

Les ISTJ turbulents réfléchissent souvent avant de prendre une décision importante. Cela peut donner l'impression qu'ils sont indécis.

C'est souvent le cas car les ISTJ T ont tendance à évaluer davantage les influences extérieures. Cela peut inclure la manière dont les gens ressentent une situation et si cela les perturbe ou non.

Encore une fois, cela peut être à la fois un avantage et un inconvénient. Du fait de leur indécision, les ISTJ T sont plus susceptibles que les ISTJ-A de connaître tous les détails ou de réfléchir profondément à une situation.

De ce fait, ils prennent souvent de meilleures décisions bénéfiques pour tous. Cependant, leur indécision peut les rendre lents à réagir. Ils pourraient ainsi manquer de grandes opportunités.

La manière dont un ISTJ T prend une décision est basée sur des faits et ce qu'ils estiment être vrai. Cela rend difficile pour eux de changer d'avis. Ils n'aiment pas admettre qu'ils ont tort et doivent être rappelés que n'importe qui peut passer à côté d'un détail.

4. Émotions

Les ISTJ sont plus rationnels. Cela implique qu'ils sont moins susceptibles de réagir négativement à des situations chargées émotionnellement. Bien que cela soit vrai, les personnes ISTJ T ont tendance à être plus émotionnelles en général.

En conséquence, ils sont plus enclins à exprimer la colère, la jalousie ou l'amour que les ISTJ-A. Car un ISTJ T préfère penser plutôt que ressentir et valorise l'honnêteté par-dessus tout. Dans certains cas, ils peuvent prendre en compte l'émotion légèrement, mais pas autant qu'ils le devraient.

L'apparence est en grande partie liée à la manière dont on se présente et à la manière dont les autres nous voient. Les logisticiens turbulents étant plus enclins à tenir compte des opinions des autres, le fait de ne pas se sentir bien dans leur apparence peut influencer la façon dont ils se perçoivent en général. Ils sont également plus susceptibles de dire que leur humeur est influencée par la manière dont ils pensent paraître. Une mauvaise image corporelle peut découler d'un manque de confiance en soi, et une image corporelle négative peut conduire à une faible estime de soi.

Aucune des deux versions ne compte une majorité de personnes affirmant qu'elles sont fréquemment insultées par les autres. Cependant, les logisticiens turbulents peuvent être plus centrés sur les opinions des autres et sont nettement plus réactifs. Une autre manière de voir les choses est de dire que ces personnes sont plus sensibles. Si ce serait une exagération de décrire les logisticiens assertifs comme insouciants, leurs homologues turbulents sont plus conscients de ce que font les autres et sont plus enclins à y réagir.

Les logisticiens sont réticents à exprimer leurs sentiments, même à eux-mêmes, et ils en parlent rarement en groupe. Comparés aux logisticiens assertifs, les logisticiens turbulents sont plus ouverts à propos de leurs émotions. Ils sont également plus enclins à exprimer leurs émotions aux autres. Cette distinction peut influencer la manière dont les autres les perçoivent.

Les logisticiens turbulents qui sont plus francs concernant leurs émotions sont plus susceptibles d'être perçus comme accessibles. Cependant, cela n'est vrai que s'ils sont capables d'exprimer efficacement leurs sentiments. Garder un équilibre est essentiel.

5. Gérer les situations inattendues

Tous les logisticiens valorisent la stabilité, mais les logisticiens turbulents nécessitent également de la cohérence dans leur vie. Cela leur donne un sentiment de sécurité. Ils aspirent à un sentiment d'appartenance, mais en raison de leurs impulsions perfectionnistes, ils peuvent avoir du mal à atteindre cet état. Les choses peuvent ne jamais leur sembler suffisamment bonnes, et ils peuvent peiner à trouver satisfaction.

En raison de l'impact de leur caractéristique de personnalité de Jugement, les deux types de logisticiens recherchent des modes de vie planifiés avec des conséquences prévisibles. Cependant, cela peut être un sujet plus délicat pour les logisticiens turbulents, qui pourraient être tellement timides au point d'hésiter. Il est difficile de chérir la certitude tout en étant incapable de se fixer rapidement sur un objectif précis.

Les logisticiens ne sont pas reconnus pour être flexibles. Cependant, l'indécision des logisticiens turbulents peut leur permettre de se montrer un peu plus flexibles que leurs homologues assertifs lorsque le changement est nécessaire. Les logisticiens turbulents cherchent toujours des moyens de s'améliorer. Lorsqu'on combine cela au fait qu'ils ne sont peut-être pas aussi fermement dévoués à une idée particulière, on obtient un type de logisticien plus adaptable.

Cela ne signifie pas que les logisticiens turbulents s'écartent soudainement du type ou qu'ils sont flexibles simplement parce qu'ils sont turbulents. Les logisticiens turbulents sont susceptibles d'être plus adaptables que les logisticiens assertifs, qui sont plus sûrs de la direction dans laquelle ils pensent devoir aller et sont suffisamment satisfaits de leur vie pour que l'idée de changement ne soit pas aussi pressante ou constante.

6. Introverti

Par conséquent, un ISTJ T aime la solitude et est rapidement submergé par les engagements sociaux et les foules. Ils ont besoin de moments seuls pour se ressourcer et se revitaliser. Ils sont le type de personnalité le plus susceptible d'affirmer qu'ils sont des personnes privées.

Tous les facteurs mentionnés ci-dessus rendent trop facile pour un ISTJ T de se blâmer lui-même. Ils mettent toute la pression sur eux-mêmes dans un projet collectif. Ils prennent des tâches supplémentaires et ont le sentiment que si quelque chose échoue ou ne se déroule pas comme prévu, ils en sont les seuls responsables.

III. Choix de carrière

Les ISTJ T sont des employés efficaces et fiables. Ils apprécient la structure au travail et veulent savoir exactement ce qu'on attend d'eux. Un ISTJ T peut voir tous les aspects d'une situation et ne perd pas son sang-froid face à l'adversité. Ce sont de bons leaders et prennent des décisions en ayant l'efficacité à l'esprit.

Les ISTJ, comme les autres types sensoriels, sont extrêmement soucieux des détails. Ce sont également des personnes ponctuelles. Par conséquent, vous pouvez compter sur eux pour respecter les délais et suivre d'autres instructions.

Placez un ISTJ T dans un emploi nécessitant une réflexion critique pour en tirer le meilleur parti. Ils apprécient également un lieu de travail avec une structure ou une hiérarchie bien définie.

Meilleures carrières pour ISTJ T:

• Économiste;
• Mathématicien;
• Auditeur;
• Comptable;
• Professeur;
• Scientifique;
• Analyste financier;
• Planificateur budgétaire;
• Parajuriste.